即使是初入职场的前三年，相信你也会体会到职场人事的纷扰与压力。职业生涯的每一天，我们都会面对职场最基本的人际关系——同事关系。做事先做人，先处理人情再处理事情，处理好同事关系不仅关系到我们每天工作时的心情好坏，更影响到每个人在职场的前途和发展。
每天朝九晚五，办公室不仅是你呆得最久的地方，还是和同事、领导相处时间最长的地方。虽然在这个小小空间里大家看似忙碌或平静，见面总是问好，笑脸相迎，但是总有或多或少的潜在矛盾，或许是生活上的，或许是工作上的。其实同事是朋友但并非只是朋友，办公室的友谊很多时候真假难辨。在办公室和同事保持一个适度的距离，于人于己都有利。处理好和同事之间的关系，创造一种真正宁和的办公氛围，这就需要你掌握办公室的生存之道。
有的同事和你很谈得来，脾气又好，不失为一个不错的对手。但同事再不错，你也得公事公办，做多做少，做好做坏，都要一一到老板那里备案，免得年终一笔糊涂账。不管你多不愿意承认这一点，同事和同事之间永远是存在竞争关系的，因为弱肉强食是一切社会的法则。
办公室是一座钢筋水泥的森林，有沁人心扉的鸟语花香，亦有胆战心惊的明枪暗箭。无论怎样，它都不是一个交心的好地方，它只是一个操作间，合用的人多了，需要大家忍让和睦，然后不时地勾心斗角以增添情趣。对人对事太投入，会影响自己的判断力。正如美国电影《民事诉讼》里那个专打人身伤害官司的律师所说：“说我对被告没有同情心？我不需要同情心。同情心影响判断力。有同情心的律师就像晕血的大夫一样，应当被吊销执照。”
如果你遇到喜欢邀功的同事，你就要分外小心了。最好每周找老板汇报一次工作，或者把项目进度表发给他，列清自己每段时间的工作内容。虽不必什么事都请示老板，但有重要信息一定要知会他。经常有人这样发邮件，正文没多少，但抄送名单却有二里多长，为什么？为了将小小成绩昭告天下，白纸黑字铁证如山，还有谁能抢你的功劳？如果你是工作好不到三年的职场新人，建议你准备一个大大的硬盘，三五年的邮件记录都不要删除。
在办公室最要不得的行为不是和办公室同事成为情人或好友，而是把这种亲密关系昭示天下。
身最职场你应该设法跟每个同事都维持亲切礼貌、君子之交淡如水的关系。长期跟一个同事形影不离、出双入对，就无异于诏告天下：我们是一伙儿的。不管情愿与否，你也只能跟他共进退了。在利益纠葛错综复杂的公司里，这可是一件十分危险的事情。
跟同事最好不要走得过近，因为办公场所从来就不是发展感情的好地方。如果实在做不到，至少也不要表现得那么明显。非要明目张胆地穿一条裤子，就预备好承担一切后果吧：加薪升职时他未必有能力拉你一把，但是危难时跟着倒霉的一定有你一份。当然，这这正好可以检验你们的交情是不是真的固若金汤。
假若你们之间是真正的朋友，被连累了也算死得有价值、有意义，怕就怕那种假“工蜜”，其实两人也没那么投缘，不过是一起吃饭的次数多了点儿，就被人当做姐妹花。就像那种你并不喜欢却又经常一块说说笑笑的暧昧男伴，时间长了也就顺理成章地成为你的绯闻男友。你又不能拉着别人逐个解释：我们其实是清白的！谁问你了？
裴萍萍的一个的同事，特别不识相，经常在办公室抱怨公司体制不好，工资少，干活多，或者老板太苛刻不近人情之类的。最麻烦的是她还总要表现得和裴萍萍是铁姐们，裴萍萍明明在躲她，她也不觉得，总是拉着裴萍萍说长道短，连吃饭和上厕所也要招呼她一起。于是，老板和同事认定她们是一伙的，裴萍萍跳进黄河也洗不清了。
如果遇到这种情况，该怎么办呢？
现代人没有割袍断交那种戏剧性场面了，其实，你不必跟她断交，只要让旁人觉得你们并没有那么亲密就行了。办法很简单：别跟她单独吃午饭。或者拉上一伙人同去。你有一万个借口可以挑选：手头有工作要赶出来，晚一点才能吃饭；今天减肥，自带了水果；今天要趁午休外出办事，随便到哪个她不去的饭馆吃顿清净饭。至于上厕所，那就更好办了：对不起，我不急。最重要的一点，就是不管她在不在场，在众人面前永远要表现出对公司积极正面的态度。在办公室最安全的办法就是：对每一个同事保持专业、和善、友好的态度，而不发展任何亲密特殊的关系。
很多人会认为与老朋友同在一个公司，相互能有个照应。即便帮不上忙，工作之余说说笑笑聊聊天，中午一起吃顿饭也挺好的。但是正如夫妻开店容易闹离婚一样，朋友也不适合在一起工作。
你要明白，办公室不是娱乐休闲场所，大家都全副武装，以“职业面目”示人，和自己生活中的真性情都有一定的差距。再没有野心的人，都得在老板面前打起精神表决心；平时懒惰散慢的人，要尽力表现得勤勤恳恳；脾气暴躁的人，面对意见不合的同事敷衍赔笑。但如果有朋友在场，表演就很难全情投入。况且你知道他的底细，没准哪天一句说笑，就揭开了他好不容易戴上的面具。
你和你的朋友不管是上下级关系还是平级战友，在工作中难免会有点利益冲突，比如某件事情该由你做还是你的朋友做，奖金是百分之五还是百分之十，同事之间再和睦，这些都可以拿到台面上去冷静分析。可是一旦这关系里掺杂有私情，事情就复杂了，明明是公事公办，有些话说出来就是会伤感情。最坏情况下，同事扯破脸还可以分道扬镳，难道你值得为了些蜗角虚名、蝇头微利跟朋友断交？为了不失去一个朋友，你也不应该和他做同事。朋友交恶是很危险的事，因为他比一般同事知道你更多的秘密。
