第二次面试是HR经理，一个看上去很高贵的老太太。虽然他们之间才一米之距，但一颗硕大的钻戒把她点缀得离唐清很远。既然A公司给了唐清第二次机会，那么他的心态是非常想加入的。他很清楚，在经验丰富的人事经理面前，任何的面试技巧都是多余的，最多是让她多花一点时间透过包装去识别一个候选人的真正面目，所以这时坦率是最重要的。唐清决定仍然采用他最在行的面试技巧：坦率加上写在脸上发自内心的真诚。在她刚刚坐下的时候，他用他能表现出的最真诚的语气一字一句地说：“I want to join A company.”（我想加入A公司）“Everybody does.”（每个人都如此）HR经理轻轻带出一句话，并且瞟了他一眼。对于她的眼神，唐清没有多想，但是他确定她的这一瞥绝对没有任何负面的信息，这更加坚定了他发起攻势的决心。他决定按照自己的计划，掌控面试的进程，表现出对方所希望看到的：积极、勤奋、热爱学习，能够为公司创造价值。
于是，他拿出一大堆证书、现在公司推荐信等证明材料，说：“I am a good student in university and I will be a good employee in your company. If I have this opportunity which only comes to few lucky persons， I will contribute everything I can do to be a satisfactory employee for serving your company. It’s my honor to be involved in your endless glory. ”（我在学校里是好学生，在公司里是好员工。如果我有幸被你们录取，我会竭尽所能贡献自己的力量成为令人满意的员工，为公司服务，能为公司无尽的光辉贡献自己是我的荣幸。）说话的时候，他用他所能表现出的最清澈的目光看着她，并且按照书上的建议，将目光的焦距调节到她双眼间的眉心处。
老太太喜欢英俊的小伙子，谈话的同时，唐清偶尔也用温柔的情人般的目光直视一下她的双眸。几十年前她的情人也是这样注视她的……他确定自己是所有来面试的人中表现得最诚恳的一位。他的英文当时不是很好，所以就尽量主动发言，这样便可以利用事先背好的英文面试演说。简单的自我介绍之后，老太太开始发问了。她问：“我对你的情况大致了解了。那么，请你说一下，如果你现在所处的领域并不是一个被人看好的领域，你会怎么构想销售策略和开展销售业务？”他知道，她是为了考察他的应变、分析能力和销售经验，他答道：“我觉得要分五步走。首先，必须了解这个领域的引擎。也就是使这个行业发生任何变化的因素，这包括资本和资源的相互作用，客户的心理需求及决策程序、环境的发展变化等；第二，是了解人的因素。必须对现有销售人员的技术、文化体系等作出分析，看看他们和客户之间是脱节还是有内在的联系；第三，就是制定好的销售策略。当上述两者分析透彻以后，销售策略也就出来了；第四，就是执行和发展业务。
在这一过程中，坦率和真诚非常重要，承担责任也是很重要的，我们需要的是勇于负责又坦诚的人和客户交流；最后，要能适时调整，随时总结，以求更长久深远的发展。”他有条不紊精辟入理的一席话，让对面的老太太脸上露出了欣赏的表情。结束面试时，HR经理给了他一本公司诚信手册和去年的年报，然后她说了一句话：“Your capability worth appreciation.”（你的能力值得欣赏。）猎头公司工作人员的分析让他感到非常高兴。他们告诉他，这次很有希望，老太太如果对你没兴趣，是不会给你年报和公司政策介绍的。于是，他开始热切憧憬在全球最大的公司工作的荣耀了。可是，之后的日子，公司迟迟不与他联系；而他则是每天琢磨面试的过程，觉得应该没有问题。忐忑不安的一个月以后，他终于接到了第三次面试的通知，那让他等了三个月的再次面试机会就像天边的彩虹，驱走了天空的阴郁。唐清总结出了一条面试的原则，当面试你的人是异性时，特别是男性被女性面试时，主动基本上是正确的选择；你要表现出勇敢，热情，有责任心，像追漂亮的美眉一样温柔热情，特别是责任心，女人最讨厌不负责任的先生了。此外要外表整洁， 体贴入微……
