当你把手伸出的同时，得到的往往是另一只温暖的手，也会得到越来越多的良性回应，同时能赢得信任和尊重。
和朋友见面要握手，和客户见面时握手，和领导见面要握手……握手，是现代社会人与人交往中的一种习惯性礼节，虽然只是简单的动作，但这其中却有很大的学问，握手也是衡量一个人是否有魅力的体现。有关专家研究表明，握手可以反映出一个人的很多信息，包括可以体现出一个人的情感和意向，显示一个人的虚伪或真诚，等等。虽然握手在人际关系中显得极为重要，但在握手时，很多人不注意一些细节，因此给对方的感觉并不友好，这样就容易失去个人魅力了。
有些人在和别人握手时，常常心不在焉，只是做做样子。他们往往只是轻碰一下对方的手，便迅速缩了回去，而且有时一边与人握手，一边却四处张望，表现得很没有礼貌。
一次，国内的一个代表团去美国招商引资，代表团的前期工作做得很成功，负责人很高兴，在宴请这些客人时，他作为主人站在门口迎客，并与客人一一握手。宴会结束后负责人认为这次很成功，并高兴地向当地的一位美籍华人翻译告辞。
不料待到负责人前脚一走，一个美国客人就告诉翻译：“这位负责人下次来我不会再接待他！”
“是不是在商业洽谈的时候存在纠纷？”翻译谨慎地问。
“不是，是他得罪了我。”这个美国人生气地说，“我进门时他握着我的手，却不看着我的眼睛，甚至还扭头跟后面的人说话。他怎么能这样不尊重我？这简直就是对我人格的侮辱！”
那位负责人至今还以为他的美国之行圆满成功，根本不知道他已经完全失去了一位美国朋友，失去了一位潜在的合作伙伴。
从与人握手时间的长短、握手的力量、姿态等，可以看出一个人的态度是否真诚、热情，当一个人能较长时间内把对方的手握得很紧时，就能把自己的热情和真诚通过握手传递给对方。
谢尔顿是一个做事干练、极讲效率的公司经理。他只用了3个月的时间就使一个濒临破产的公司起死回生，而且赢得了该公司员工们的尊重和信任。
当有记者采访谢尔顿，问他成功的秘诀是什么时，谢尔顿回答说：“握手，真诚地和每一位员工握手！”
谢尔顿在到这家公司任经理前，在一家公司当推销员。
有一次，开了整整一天会之后，谢尔顿排队等了一个小时，希望同销售经理握握手。可是销售经理同他握手时，手只与他的手碰了一下，连瞧都不瞧他一眼，这极大地伤害了他的自尊心，工作的热情再也调动不起来。
当时，谢尔顿下定决心：“如果有那么一天，有人排队等着同我握手，我将把注意力全部集中在站在我面前同我握手的人身上——不管我多么累！”
果然，从谢尔顿创立公司的那一天开始，他多次同数人握手，总是记住当年所受到的冷遇，公正、友好、全神贯注地与每一个人握手，结果他的热情与真诚感动了每一个人，大家都认为他是个有魅力的人，许多人因此心甘情愿地与之合作，于是他的事业燕蒸日上。
握手，这在很多人眼里是一件极为细小的事情，但是它具有神奇的作用，它能成就一个人的事业！美国著名盲聋作家海伦·凯勒写道：“我接触的手，虽然无言，却极有表现力。有的人握手能拒人于千里之外。我握着他们冷冰冰的指尖，就像和凛冽的北风握手一样；也有些人的手充满阳光，他们握住你的手，使你感到温暖。”
其实，握手是很有学问的。当你在公司里主动伸出手与每一个同事相握时，表示你能关怀别人，能欣赏别人的优点；当你把手伸出的同时，得到的往往是另一只温暖的手，也会得到越来越多的良性回应，同时能赢得信任和尊重。
许多人都有一种误解，认为要想征服人心，必定需要花很大的代价，要做许多的公关工作。看看谢尔顿的故事，我们就会明白，需要我们做的其实非常简单，即注重细微的一些细节，包括握手。
那么，怎样的握手方式，才能使自己魅力无限呢？下面是一些有价值的建议：
与人握手可以多握一会儿，但也不能太长，否则，就意味着自己的失礼。在遇到长者、上司、女士时，不应先伸出手；当别人正在握手时，切忌上前与握手的人相握；与人握手时，精神要集中，不能回头到处看，或与别人打招呼；出手时不能迟缓，当对方主动伸出手时，应该热情地伸出自己的手握住；不要与人握手后立即用手巾擦手或戴着手套与人握手。当你注重了这些细节时，你就一定能获得好人缘，能获得他人的尊敬，同时也能为自己的魅力加分。
