企业人员信息记录表
部门名称
部门编号
职位名称
职位编号
工作地址
标准
必备
期望
不合标准
个性气质
专业知识
专业技能
工作经验
证书、资格
其他要求
拟订人
签名
职务
日期
企业增补人员申请表
申请部门
员工数
现有人数
编制定额
作业员数
预增补人员数
人
增补人员名单
增补人员原因
原报到日期
月日
报到部门
人力资源部意见
企业人员调动申请表
申请人部门
调动人员姓名
调动人员部门
申请人员
申请原因
起止日期
自 年 月 日 起至 年月日止调动人员职务与权力
人力资源
部门意见
备注
拟定人
审核人
企业人员调职申请表
申请调职部门
调职人姓名
调职日期
年月日
调至部门
调至职务
调职理由说明
部门主管
对调职意见
人力资源
部门意见
备注
拟定人
审核人
企业员工中途录用调查表
录用部门
预定录用时间
年月 日
姓名
性别
年龄
学历
专业
经验年限
特长、爱好
技能
资格、证书
面试评价
备注说明
企业聘用人员任用表
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司聘用人员任用表姓名性别
学历
专业
特长
分派地区
分派部门
担任工作岗位
聘任职位
批示
填表人
日期
年 月日
企业人员流动月报表
人员流动月报表 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司＿＿＿＿＿月部门原有人数
本月
报到
本月
离职
现有人数
编制人数
离职率
排行
现有人员服务年限
均年限
备注
3年以下
3～5年
5年
以上
填表人
日期
招聘工作报告表
应聘人数
人
初试人数
人
面试合格
人
复试合格
（笔试）
人
合格率
人
招聘完成率
％
费用预算
元
实际支出
元
节约/超支率
％
预定时间
天
实际时间
天
提前/滞后
％
计划招聘
方式
实际采用
方式
招聘过程
评价
各职位应聘情况报告
编号
甄试职位
应聘人数
初试合格
复试合格
甄选人数
到岗试用
填表人
日期
