庄晓梦平常喜欢依赖充分的证据和数据来推断，但她意识到逻辑分析并不适合处理人和人之间的关系，开始越来越相信自己的直觉，她的直觉告诉她，平原地产机构肯定与君豪地产上层建立了紧密的关系，接下来要搞清楚这个支持平原地产的人是谁。另外，还得准备好应付这个项目的资源。
庄晓梦与张静怡商量搞一次联谊活动，邀请君豪地产高管前来参加，以加深印象。
庄晓梦说：“张总，要不我们联合一下网络公司搞一次活动，把君豪地产相关领导请过去。
张静怡说：“可以，我们可以尽量将甲方请出来。办公室里是最不适合搞关系的地方。”
庄晓梦说：“一步一步来吧，心急吃不了热豆腐，我想上门拜访去探探他们的底细。”
庄晓梦与项目组人员继续探讨推进办法。
刘颖说道：“我们该分析如何靠近这些头目了。”
庄晓梦满意地点点头，说：“对，看到前面的几堵墙，就想办法越过去，摆在我们面前的是推进与君豪地产老总的关系。但是怎样用尽量低的代价迅速地推进这种关系呢？
刘颖继续说：“很多人觉得与客户吃饭唱歌之类的就搞定了，其实不然。有一个老总认可你，只是表示他本人支持你，在项目运作过程中，影响决策的往往有好几个人，还要通过这个信赖你的人透露相关信息，帮你穿针引线，这时候他就是你的同盟者了。所以你将这些人发展到信赖还不够，还要善于从他们身上获得有效信息”。
庄晓梦说：“道理有时大家都懂，可最难的是怎么分析这些人的性格，人和人之间常常表现出很大差异，一个人就是一堵墙。”
刘颖说：“我突然想起我们拓展训练时翻越那堵墙的情景了。”
庄晓梦对刘颖说道：“你的资料收集得还不够详细，只有对这些老总了如指掌，才能找到正确的时机和方法去推进关系。当你掌握了情报并与客户建立了关系，才能绕过这座墙。”
刘颖得意地说：“我约好了，林森将参加这次活动。”
庄晓梦说：“好啊，到那后跟人家好好聊聊，争取聊出些东西来。”
庄晓梦讨厌公司内部的勾心斗角，来到经联地产之后力求避免卷入公司内部的斗争，可是庄晓梦负有的特殊使命却使她不得不牵扯进去。这个使命使得庄晓梦不能置身事外，但是她却为自己定下原则，绝不加入复杂的斗争之中，这样才能保持客观和超然的立场。拿下君豪地产的项目是她的分内之事，因此她发现自己心甘情愿地卷入到了这个项目之中。
庄晓梦知道现在虽然有些进展，但只是刚开始，结果仍然并不乐观，只能保持谨慎的乐观。
刘颖关心地问道：“如果拿不下这个项目，我们在这个公司能立住脚吗？”
庄晓梦说：“我到了这后做了两件事情，一个是恢复销售团队的士气，这点已经基本做到了，再一个就是君豪地产的项目，至少让我们有了生存的机会，我们既不当先烈，也不当先锋，而是争取当先进。”
一天，赵奔驰把庄晓梦叫到办公室。
赵奔驰将话题转移到业绩方面：“你来的这段时间，业绩不明显啊，我已经给了你一个月的时间，你什么时候才能承担起自己的责任呢？”
庄晓梦只能说：“我会尽快做出将业绩来的。”
赵奔驰说：“你负责的公司原有的项目没有任何起色，你是不是将精力都放在那个大项目上了？”
庄晓梦承认：“嗯，这个项目对我们意义重大，我也花了很多时间提高项目组的战斗力。”
赵奔驰好奇地问：“说说看，你是怎么做的？”
庄晓梦不慌不忙地说：“尾盘项目以前业绩不好并非销售员没有能力，而是由于心态受了打击，因此我这几周的最重要的工作就是恢复他们的士气。新项目，我已经确定了详细的客户拓展计划。”
赵奔驰依然不动声色地说：“如果能够拿下那个大项目当然好，但还有个问题你也得考虑好，如果拿不下君豪地产的项目，原来的项目也没做出成绩，对你会有什么影响，我想你知道什么结果。”
庄晓梦明确地答复：“知道。”
赵奔驰慢悠悠地说。“想想吧，不是你说的那么简单，一个月已经结束了，你需要考虑这个问题了。”
庄晓梦抑制住自己的情绪，他不希望任何负面的因素影响到自己已经看到希望并正在进入最佳状态的团队。
金色的树叶被狂风从树梢上撕扯下来，满天飞舞，她却没有兴致欣赏对面河边的秋日。
