我们常常会遇到这样的情况——接到某项任务，可是根本没有时间来做；或者虽然有时间，可是自己并不擅长。如果你是一名主管，那么就可以把工作转交或者分配给其他员工。这么做可以减轻你的负担，让你的时间更加宽裕，并且也能让工作保质保量地完成。
不过，好的主管都深谙，如果工作分配得不当，那么员工的负担就会大大增加——所以你必须掌握分配工作的艺术。比方说，你可以把一项任务交给两个人来共同完成，或者让另外一名员工同你一起来完成——这种做法不仅能减轻你的负担，还能保证你可以全程掌控这个项目。
最后，请记住，把自己接到的任务转交或者分配给别人，并不意味着责任的转移。所以你务必要时刻关注该项任务的进展状况。
