神游集团大厦。
阴沐阳毫无疑问是非常勤奋的CEO。他每天早晨8点半必到公司，主持高管早会。
分析国内国际股市行情，公司运营情况，公司出现的问题。高管们汇报各部门成绩和挑战。
他的要求是言简意赅。不光提出问题，还要有解决的思路。
大家可以畅所欲言，最后他自己拍板定音。
他还要大家研究对手，做到知己知彼。
业务总监黄泽明：“我们千里云的云计算和人工智能的服务只占中国市场的一小部分。客户信任我们的服务，还需要时间。”
阴沐阳：“客户为什么要相信我们，我们要有拿得出手的产品才行。不是克隆，而是创新。”
技术总监白空余：“千里云在防护和数据处理方面，还和巨头存在差距。改进的地方很多，压力是有的。”
阴沐阳：“做一个项目，我们不要相信愚公移山，故步自封，只有颠覆前辈的思维，才能有好的创新。”
财务总监朵垂文：“我们自己也是上市公司，涉及几个方面的投资，基金方面刚刚起步，还是不要做的太大，布局不好，就会前功尽弃。”
阴沐阳：“盲目扩张是不可取的，企管部可以做个企划书，我看一下。记住一句话，富贵险中求，没有风险，就没有收益。”
人力总监肖之洲：“由于淘汰了一部分员工，人才需求还有很大缺口。准备春招，在江大，华大招一批实习生。”
阴沐阳：“我们从来不缺人，我们缺得是人才。”
“目前我们在国内有四个竞争对手，我们的目的，不是打败谁，而是另辟蹊径，想别人所不想，做别人不敢做的事。”他又说道。
阴沐阳的早会从来不会超过一个小时，美国的早会由于时差，会在晚上视频进行。
作为一个公司的CEO和灵魂人物，最后要起到一个画龙点睛的作用。
公司不养闲人，更不会养懒人和废物。阴沐阳的眼睛是犀利的，每次早会高管们都会做好充分的准备。
一个出身豪门的公子，自律而勤奋。凭自己努力白手起家，是很少见的。
而且为人非常低调，从不见驻媒体，公众也不知晓他的模样。基本没有绯闻，不爱混迹娱乐场所。
散会后，赵归照例把一杯沏好的茶，给老板端去。
阴沐阳拿着报纸，静静地浏览着国内国际重大新闻。
赵归放下茶后，并没有走。
阴沐阳喝了一口热腾腾的茉莉花茶，清香爽口。他看赵归还立在那没走呢！
“赵归，你这是练什么功呢？事出反常必有妖！说吧，有什么难言之隐？”
“先生，不是我有难言之隐。您认识一位叫木子的小姐么？”赵归缓缓开口。
“嗯，为什么提到她了？”
“木子小姐想见您一下，先生您安排吗？”
“她在哪？”
“就在楼下，我没让她上来。说您正在开会，不见客的。”赵归想，一个方芷柔，就对老板虎视眈眈。现在又来了一个木子，原来老板也是桃花不断呢！
