施惠勿念，受恩莫忘。——《名贤集》
感恩，是乐于把得到好处的感激呈现出来且回馈他人。简单地说，就是对别人所给予的帮助与关爱表示感激。
感恩是一种美好的感情，是一种道德良知，是一种利人利己的责任，是一种不求回报的奉献；感恩是对自然、社会、他人的尊重，是对自然规律、社会规律和生命价值的敬畏。
感恩是生活的智慧。常怀感恩之心，就会对他人、对单位、对社会少一分挑剔，多一分欣赏。常怀感恩之心，还能稀释内心的狭隘、积怨和郁闷，减少或缓解可能产生的矛盾和误解，原谅别人的过错和对自己的伤害。常怀感恩之心，就可以保持积极的心态，对自己的所得感到满足，而不会过多地挑剔；对自己的所失也会处之泰然，而不会过多地失落；对自己的付出会感到自然，而不会认为是吃亏。因此，一个人常存感恩之心，无论对他人、对社会，还是对自己都是非常有益的。
美国前总统罗斯福用自己的感恩之心，看待家庭的一次被盗行为。据说，有一次罗斯福家里被盗，被贼偷去了许多东西，一位朋友闻讯后，忙写信安慰他。罗斯福在回信中写道：“朋友，谢谢你来信安慰我，我现在很好，感谢上帝：因为第一，贼偷去的是我的东西，而没有伤害我的生命；第二，贼只偷去我部分东西，而不是全部；第三，最值得庆幸的是，做贼的是他，而不是我。”对任何一个人来说，失盗绝对是不幸的事，而罗斯福却找出了感恩的3条理由。
送人玫瑰，手有余香。一个人用感恩的心去工作，就不会产生抱怨；用感恩的心去工作，你就不会感到乏味；用感恩的心去工作，不会在困难面前退缩；用感恩的心去工作，会觉得工作是为自己；用感恩的心去工作，在受到批评时就不会感到委屈；用感恩的心去工作，才能真正做到严以律己、宽以待人。
只有人人心存感恩，人与人、人与自然、人与社会才会变得和谐和亲切，人们也会因此变得愉快而又健康。心存感恩的人，才能收获更多的人生幸福和生活快乐，才能摒弃没有意义的怨天尤人。心存感恩的人，才会朝气蓬勃，豁达睿智，好运常在，远离烦恼。一个懂得感恩并知恩图报的人，才是天底下最富有的人。
懂得感恩的人，才是具有良好修养的人，才是真诚待人的人。如果下属不懂得感恩，就不值得领导提携；如果员工不懂得感恩，就不值得老板重用；如果孩子不懂得感恩，就是家庭教育失败。感恩是一种能力，更是获得能量与能力的途径。
知恩图报是中华民族的传统美德，并曾以精辟的文字警示世人，做人要常存感恩之心。如“施惠勿念，受恩莫忘”、“滴水之恩，涌泉相报”、“衔环结草，以谢恩泽”、“乌鸦反哺，羔羊跪乳”、“谁言寸草心，报得三春晖”等，都强调知恩图报是做人应有的品德。
受恩不忘，是一个人有良心的表现；知恩图报，是一个人有道德的行为。《说苑》中有语：“惟贤者，能为报恩。”意思是说，只有贤人君子能够做到感恩图报。那么，领导者该如何感恩呢？
（1）受恩不忘
拥有一颗感恩之心并非易事。当今社会，受物欲的左右，薄情寡义之人并不少见。诚然，施恩者当初并不图回报，有的恩也许一辈子都无法报答，但是，受人之恩、铭记于心，知恩报恩、有恩必报，却是做人应有的良知。
在社会交往中，对别人给予的帮助和恩惠，应当把它牢牢记在心里。不然的话，时间长了人家可能会认为我们不明事理，甚至会认为是个“白眼狼”。友好融洽的人际关系是建立在平等往来的基础上的，礼尚往来，这也是待人接物的基本礼节和道德准则。得到别人的恩惠和帮助，收下别人的礼物和关怀，应感到其中的友好之情，并予以不同方式的感谢或适当的报答。“投之以桃，报之以李。”人有恩于我不可忘。
别人施恩于我，付出一定的代价和一定的心血，哪怕是一点点感情，也是应该回报的。忘恩之人难以有长久的知心朋友。一个人如果希望与他人长期合作，彼此往来，就要不断深化感情，就应对别人的恩德及时进行报答。
（2）将感恩当做责任
很多时候，人们对自然、对社会、对领导、对同事，甚至对父母妻儿的付出漠然置之，认为那是自己应该得到的，是天经地义的。其实，世界上没有那么多的理所当然。在这个世界上，没有人欠我们的，不能把他人的付出和努力都视为义务而受之无愧。
所以说，感恩其实就是一种利人利己的责任：对自己的责任，对亲人的责任，对他人的责任，对单位的责任，对社会的责任。因为只有铭恩于心，才会有恒久的责任。
领导者应深怀感恩之心，应该记得感恩亲人，感恩组织，感恩领导，感恩朋友，感恩老师，感恩社会。要感谢父母给予了我们生命和身体；感谢组织为我们提供了发展机会和施展抱负的平台；感谢各级领导的严格要求和言传身教，使我们健康地成长进步；感谢同事给了我们关心、爱护、鼓励、鞭策，才使我们生活有趣味、工作有动力。在感恩之中化解内心的积怨，洗涤心灵的污垢，升华平淡的人生。
感恩要付之行动。最好的感恩行为是勤奋工作，最好的报恩礼物是工作实绩。作为一名领导者，全身心地干事创业、服务社会、奉献他人，不断创造出经得起实践和历史检验的业绩，才是对社会和他人最好的回报。
（3）感谢他人的付出
个人的力量是有限的。一滴水只有放进大海里才能永不干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合一起的时候才有力量。独木难成林，单丝不成线，离开组织的培养、领导的关心、家人的支持、同事的帮助，一个人即使有天大的本事，最终也必将一事无成。孤家寡人能够成就一番事业的，从前没有，现在没有，将来也不会有。
“经营之神”松下幸之助曾经说：当他的公司规模扩大时，他必须以90°的鞠躬来感谢他的员工和无数顾客，正是他们造就了松下今日的成功。任何有价值的工作都不可能在没有他人帮助的情况下完成，达尔文说：“要是没有为数众多的可敬的观察家们辛勤收集到的丰富资料，我的著作根本不可能写成，即使写成了也不会在人们心目中留下任何印象，所以我认为荣誉应归于他们。”
小布什在当选第四十三届美国总统的时候，其父老布什总统给他提出了十几条忠告，其中第一条便是：“要知道，你的助手们花了很多时间来准备各种简报，包括世界银行的报告。当你接过这些文件时，要懂得心存感激，只读摘要是可以的，至于报表和注脚什么的就算了吧。”
学会感恩他人的付出，尊重和珍惜别人的劳动，学会多从好的方面想他人，多看别人的优点长处，是一个领导者应有的素养。
（4）乐于为他人奉献
人生在世，要学会分享给予，养成互爱互助行为。给予越多，人生就越丰富；奉献越多，生命才更有意义。人的价值体现在对社会、对他人的奉献之中。
奉献是真诚自愿的，离开了“自愿的付出”，就不能算是无私奉献。奉献，是不求回报的无私给予，不管是对社会还是对他人，奉献都是无偿的。人生最大的幸福是奉献。古今中外许多伟人英雄，他们生前无私奉献，为人类社会建立了不朽的功勋，人们把他们刻在心里，千古流芳。
股神巴菲特已经为社会捐出了自己2/3以上的财产，并且向全世界承诺将捐出他全部财产的99%，只留极少的财产给他的子女。他这样做的原因是怀着深深的感激之心。巴菲特不仅感激自己能身在美国这样一个伟大而富裕的国家，还感谢自己能处在这样一个管理完善、好公司众多、机会层出不穷的美国证券市场。另外，巴菲特对自己的老师格雷厄姆也心存感激。
感恩是一种境界，感恩的人，经常想的是自己应该如何奉献；不懂感恩的人，经常想的是别人欠自己，如何去索取。
有些恩是无法用回报来计算的。不能简单地报恩，而应怀着一颗感恩的心，以大爱的思想、广阔的胸襟，不仅回报那些曾经帮助过自己的人，而且回报其他需要帮助的人，回报社会，造福社会。这比单纯的报恩行为更有意义。感恩之所以为人们所崇尚，在于它的纯洁、无私，在于它的和谐与爱。
当感恩成为一种自觉，成为一种健康的心态，生命就会得到滋润，灵魂便有一种超越。作为领导者，要始终不忘感恩父母、感恩组织、感恩社会、感恩他人……在感恩中，不断提升自身的修养和境界，不断服务社会、回报人民、担当责任，做一个让他人尊敬、令亲人自豪、受社会称道的人。
