只有实现了自己的理想，认识了真正的自我，才能把自己的生命锻炼得有价值，才能生活得更有意义。
人只有当认识了真正的自我之后，才能明确知道适合自己的理想，并努力去实现它。只有实现了自己的理想，认识了真正的自我，才能把自己的生命锻炼得有价值，才能生活得更有意义。那么我们应当怎样认识真正的自己，正确评估自己呢？
日本学者本村久一在《早期教育与天才》中说了一段耐人寻味的话：“天才人物指的是有毅力的人、勤奋的人、入迷的人和忘我的人。但是，千万不要忘记：毅力、勤奋、入迷和忘我的出发点实际上在于兴趣。有了强烈的兴趣自然会入迷，入了迷自然会勤奋、有毅力、最终达到忘我。因此，我特别想说的是天才就是强烈兴趣和顽强入迷。”
本村久一对兴趣的作用作了充分的说明和强调。在求职过程中，我们也要考虑自身的兴趣，只有自己感兴趣的工作，才能激发我们的创造性和创造力。因此，你在认识自我时，首先要了解自己的兴趣所在，这对发挥你自己很重要。
要认识真正的自我，首先要了解自己的性格，因为性格对于一个人的发展也是有影响的。某些特定性格的人适于从事某些特定的工作；而某些特定的工作也需要一定性格特征的人来从事。
例如：以理智去衡量一切并支配其行动的人，比较适合于从事某些特定的工作；而那些情绪波动较大，情感因素较为浓重的人就不大适合于从事理论研究工作，否则对理论研究的严肃性和严密性会造成一些消极影响；有的人较集中于内心活动，爱幻想，不善交际，性格较孤僻，这样的人不适合做交往性的工作或管理工作；有的人活泼好动、敏感、喜欢交际的性格，这样的人适合于多样变化的、反应迅速而敏捷的工作；有的人精力旺盛，直率热情，这样的人适合于做困难大的工作；有的人具有安详平稳的性格，这样的人适宜从事有条理和持久性的工作，不适宜做开创性的工作。
当然性格对职业的影响并不是绝对的，但它仍不失为我们认识自我的一个重要方面，了解自己的性格是有好处的。
此外，我们还要考虑到自身的智力水平，也就是能力水平，它包括社交能力、抽象思维和实际操作能力等等。
总之，每个人要想真正认识自己，就要力求全面、客观和公正，只有正确认识了自我，我们才能在择业方面有比较清醒和全面的认识。
在现代社会里，事业离不开职业，职业意味着事业，有了职业就有了做出贡献的场所，并能实现自己的目标。事业总孕育在职业当中，职业是事业的母体。职业不同，人们的贡献大小也就不一样，不同的职业，有着不同的社会地位和声望，职业紧密联系着人的自身价值。人的自身价值也要在职业中实现。
远大理想的目标，每个人都有，但最合适的目标，每个人却往往只有一个，这需要人们去发现它，实现它。当我们面对各种不同的机会时，该如何选择？最主要的是要考虑坚持有利于发挥自己的素质优势、坚持符合社会需要、坚持有利于自身发展的基本原则。当然，有利于发挥自身的素质优势更为重要。
有利于自身发展是指一个人的优势素质可得到充分发挥，从而更快地实现人生的价值。所谓有利于自身发展的原则，是在符合社会需要的前提下，要考虑到充分发挥自己的素质优势，充分地施展才能。
正确地认识自己，除了发挥自身优势，认识自身的性格外，还要认识自己的错误并勇于承认它，改正它。
每个人都有自己的自尊心和荣誉感，如果你肯主动承认自己的错误，这不仅仅可以满足对方强烈的自尊心，而且也会为自己品格的高尚而感到快乐。事实上，自觉地承认自己的错误，不仅可以增加相互之间的了解和信任，而且能增进自我了解，进而产生自信心。有时候人们要等到自己发现并认识到自己所犯的错误时，才能真正了解自己的能力。
当年26岁的亨利？福特二世接任了每天损失九百万美元的福特汽车公司的总裁职位。上任后，他的创新、实践和脚踏实地的努力，扭转了公司的命运。有人问他，如果让他从头再来的话，会有什么不同的表现。他回答道：“我只能从错误中学习，因此我不认为可能有什么不同的作为，我只是犯不同的错误而已。”
坦诚地承认自己的错误就会使你心胸坦荡，并且能使你赢得别人的尊重。
