凌志云被尚总经理安排到“高尔夫部’担任部门经理后，工资待遇提升了很大一截，按照规定，他只要按要求完成了部门任务，只提成一项，他就能拿到三万元以上的收入，加上底薪和奖金，每个月进账四五万块钱不成问题。
于此同时，工作量也一下子大了起来，除了俱乐部正常的上班时间，他还要利用自己的下班时间联络客户，这样以来，他和华鑫的合作便被迫停了下来，每天只一心一意地做好“罗马假日俱乐部”的工作。
新官上任三把火，凌志云上任的第一天，便召集部门全体员工开会，详细了解了部门内的工作，接着，便夜以继日，在一周内拿出了一套部门整改意见，让尚总经理签过字后开始实施。
但是，凌志云没有想到的是，他开始推行新方案的第一天，他部门的员工竟然集体迟到，这犹如当头一盆冷水，将凌志云泼了个透心凉，这分明就是集体抗议嘛！他陷入了沉思，问题到底出在哪里呢？尚总经理既然已经通过了自己的方案，就说明这个方案没有问题，可是，为什么推行起来就这么难呢？他百思不得其解。
已经是深夜两点多了，凌志云办公室的灯还没有熄灭，他不能容忍问题留到第二天，这不是他的作风，他必须今晚就把问题解决掉。
“笃！笃！笃！”这么晚了，谁还敲门？
“门开着呢，进来吧。”
凌志云从沉思中抬起头来，目光向门口望去，顿时一惊：“尚总？您怎么还没有下班呢？”他马上起身，毕恭毕敬地为尚总经理让座。
尚总经理伸手拍了拍凌志云的肩膀，微微一笑，道：“小凌啊，是不是工作遇到阻力了？瞧你这一副愁眉苦脸的样子，全没了平日里的生机。”
凌志云低头，黯然道：“尚总，今天，我们部门的员工集团迟到，应该是在联合抵抗新方案的实施。”
尚总经理沉吟了一下，叹息道：“恐怕，更严重的问题你还不知道吧？”
凌志云心中一惊，问道：“这已经很严重了，难道还有比集团抗议更严重的事情吗？”
“截止到今天下班的时间为止，我已经收到了你们部门六封员工辞职信了。”
“什么？”凌志云惊问道：“为什么？尚总，难道是我的方案有问题吗？”
尚总经理连忙摇头，肯定的语气说道：“这个你不用怀疑，方案很好，我看过的，问题不应该在方案上。”
“那会出在哪里？”凌志云急切地问道：“尚总，您帮我分析一下吧！”
尚总经理在室内慢慢地踱着步，片刻，回头向凌志云问道:“小凌，方案在正式实施之前，你给大家开会讨论过吗？”
凌志云黯然摇头：“没有。”
尚总经理又问：“那，你私下里分别找你的员工聊过吗？”
“也没有！”
尚总经理总算舒了口气，道：“这就是问题的说在，小凌，你的方案是很好，可是，它的好处只有你我知道，你部门的员工他们不知道啊。而且我已经让财务核算过了，你的这个新方案，不但部门的业绩会有大的提升，而且，员工的收入提升得更多，这么好的方案如果让他们领悟透了，大家感激你还来不及呢，谁还会抵制你呢？”
尚总的分析，让凌志云心服口服，连忙向尚总继续请教道：“可是现在，事情已经被我搞到这个地步了，接下来可怎么办呢？”
“只要找到问题的症结，就好办多了，这样吧，我让人力资源部出面，明天上班前召集你部门全体员工到会议室开会，详细地给大家分析一下新方案的奖励政策。也顺便帮你树立一下威信。”
听尚总这么一说，凌志云心中的烦恼顿时化为云烟，连忙向尚总经理鞠躬道：“谢谢尚总关怀！”
尚总经理抬头看看表：“哟！已经深夜三点多了，快回家休息去吧。”
---------------
第二天，“罗马假日俱乐部”六楼会议室内，三十几号“高尔夫”部门的员工坐在一起，对新上任的部门经理凌志云议论纷纷：
“哎哎哎！你们说，我们都已经集体抗议了，大领导会怎么处理那个新来的经理？”
“等着看呗，这事应该会引进总经理重视的，你想想，这可是集体抗议啊，我就不信总经理只靠他一个人就能把整个部门的业务给撑起来。”
“听说还有辞职的呢，好几个人呢，这下可热闹了。”
“谁能真心辞职呢，无非是想给他施加一些压力罢了。”
众人正在议论，只见人力资源部的萧经理款步走到前排，紧接着尚总经理、凌志云也进了会议室，在最后边的座位上坐了下来，会议室里顿时鸦雀无声。
尚总向萧经理示意，萧经理于是拿起话筒，向众人说道：“今天请大家来，是为大家解决问题的，昨天你们部门的事情，我已经详细地了解过了，作为人力资源部的负责人，维护员工利益也是我的责任..”
话音未落，便响起一阵热烈地掌声，更有人在私下议论道：“这才是好领导，不像咱们那个刚刚上任的经理，只会讨好公司领导，全不顾咱们大家有多大的工作量。”
听到众人的议论，萧经理展开笑颜，向大家道：“多谢大家对我的认可，为了不辜负你们的信任，同时也是受尚总经理委托，我接下来为大家讲一讲另外的一套奖励方案，在我讲解期间，请大家认真听，先不要急着发言，我会在方案讲解完毕后，为大家留出专门的时间提问。”
凌志云不得不承认，萧经理真是一个合格的人力资源部经理，简短的几句话，就收拢了众人的心，而自己，却因一时的疏忽，给尚总经理惹了这么大的麻烦。
他望着萧经理在台上挥洒自如，心中更加佩服。
萧经理刚刚讲解完毕，会议室里便掌声雷动起来。
众人纷纷表态：“如果是按这个方案执行，我们一定会大力支持的。”
“对，加班加点都没关系，只要这样的奖励能够按时兑现。”
“是啊是啊！收入提升了这么多，不付出一些代价那行呢？”
