学会如何根据自身条件来制定目标仅仅是成功的第一步，而在目标实现的过程中，我们要懂得如何把大目标分成若干个明确的小目标，有的放矢地去分配时间，这才是成功达到目标的关键。
曾经有很长一段时间，科学界都一致认定：火箭是根本送不上月球的。因为火箭飞向月球需要摆脱地球的引力，这对火箭有速度和质量的双重要求。而经过科学家的精密计算得出，火箭自重至少要达到100万吨，而将如此笨重的庞然大物送上太空根本是不现实的。
“分级火箭”的提出使科学家们豁然开朗。火箭被分成若干级，当第一级将其送出大气层时便自行脱落从而减轻了火箭的重量。这样，将火箭送上月球就不再是不可实现的幻想。
分级火箭的设计思想启示我们：学会把目标分解开来，化整为零，使其变成一个个容易实现的小目标。对于每一个小目标，我们可以根据其难易情况，合理地分配精力、时间，这样才能逐个击破，逆进式地慢慢接近终极目标。
美国著名作家赛瓦里德说：“当我准备写一本25万字的书时，我从不让自己过多地考虑整个写作计划涉及的繁重劳动和巨大牺牲。我想不是下一页，更不是下一章如何去写，我想的只是下一段。整整6个月，我除了一段一段地开始外，我没尝试过其他方法。就这样，书自然而然就写成了。”当面对明确的小目标时，我们便很容易建立起时间意识，我们更偏向于提高自己的工作效率。这样，当最终目标实现的时候，你会发现你竟然利用琐碎的时间完成了那么多重要的步骤。
人生就像一场马拉松，每个人都有自己的人生目标。但是人生目标的实现并不是一蹴而就的，而是一个漫长的不断积累的过程。为了人生目标的实现，我们应该设定阶段性的具体目标，把大目标分解成明确具体的小目标，把通往成功的路划分成几个里程碑、中转站，每一段都有相应的计划。只有这样，我们面对一个个里程碑的时候才不会感觉到累，目标只有具体化，才能够对成功起到促进作用，而能否具体化是空想与理想的分水岭。
很多人都有过类似的感受：在距离下班或者休息时刻还有半小时的时候，你或许已经无心投入你的工作中去了，因为手头上的项目或许还要花费你一个小时以上的时间才能完成，于是你放弃了，心想还是休息过后在进行吧，剩下的半个小时也完成不了，于是在这半个小时中你打瞌睡或者发呆，只是等待时间流逝。那么为什么不把这个项目合理地分成两个阶段呢？把大目标分成具体的小目标，合理地利用休息前的这段时间，你会发现你的工作效率也会因为你的合理分配而提高很多。
很多时候，你的工作效率远远落后于那些优秀者，原因并不是在于他们真的比你优秀，而是他们比你早懂得一个目标分割的道理，比你早懂得如何正确地分配时间；他们也并不是比你多拥有了多少时间，而是比你多利用了一些琐碎的时间。聪明的人会把大目标分解成许多小目标，并为了实现最近的目标而付出努力，因为小目标可以很快得以实现。高效率地实现了一个个小目标会使人感觉到进步，就会感到很高兴，快速实现接下来的小目标的动力就会变大。坚持这样做下去就会最终实现自己的大目标。
不管多大的事情，都是由小事积累而来的。不管多大的目标，也是由小目标聚合而成的。任何一个成就大事的人，都是在自己的人生奋斗之中，将自己的目标分解开来，让自己时时刻刻都能够看到希望之光。在实现一个又一个的小目标中慢慢成就了自己的梦想。如果你在自己的人生旅途中，能够将自己的目标分解成一个个容易实现的小目标，并将其一一攻破的话，那你就会实现最后的成功。
对于渴望成功的人，只是设定和分解目标的要求是远远不够的，虽然你有可能已经掌握了知识、技巧、能力、端正的态度以及获得成功的方法，甚至懂得比别人更多，但是如果你不开始行动，所有的希望都将化为乌有。临渊羡鱼，不如退而结网。没有行动是很难获得成功的。
比尔·盖茨说：“想做的事情，立刻去做！”当“立刻去做”从我们的潜意识中浮现时，我们应毫不迟疑的立刻付诸行动。21世纪是一个“快鱼吃慢鱼”的信息时代，资源共享，信息传递飞快，“不进则退，慢进也是退”，只有快速行动，才能使我们在激烈的竞争中获得更为有利的位置，才能把握住一个个转瞬即逝的机会。所以要成功必须确定你能实现的最近目标。
在目标金字塔体系建立的前提下，根据个人情况和外界条件果断确定自己能实现的最近目标，往往就抓住了时机，事实上就走在了他人的前面。
有许多人为陷入这样一个误区而深深苦恼着。想工作，想有一份自己的事业，想实现自己的人生价值，可是从来都不行动；想成功，想赚很多钱，想建立良好的人脉关系，可是从来都不努力；想健康，想充满活力，想锻炼身体，可是从来都不运动；常常给自己设立目标，制订计划，但是从来都没有执行过——却不知道就在自己犹豫、懒惰的时候，机会已经稍纵即逝，为那些能抓住当下的人所掌握。
当你确定了你能实现的最近目标后，尽最大的努力去实现它。这样，当你达到第一个目标后，你就会有勇气和力量去继续实现第二个目标。日积月累，通过不断的努力和争取，你才会慢慢达到成功的顶峰。
小王是一个业绩平平的推销员，他一直希望自己能够成为一个顶尖的推销员。但是这仅仅是他的一个想法，他并没有实际去行动过。直到几年后的一天，他看到了这样一句话：“如果能够抓住当下，确定你能实现的最近目标，让愿望更加现实体现，就会更快地实现。”于是，当天他就根据自己的情况为自己设下了一个目标——本周业绩提高5%。第二天开始，小王干劲十足，为了实现目标不断联系客户，终于顺利实现了目标。目标实现的成就感促使小王以后每周都给自己制定一个切实可行的目标，就这样，客户不知不觉中增加了很多，小王也逐渐得到了领导的信任，成为提干的候选人。
如果想长远的目标一步到位地实现，不考虑是否现实，就只能竹篮打水一场空，最终丧失干劲。通过不断实现你能够实现的最近目标来增强你的自信，就能够使你对实现长远目标充满决心，创造出更好的业绩。
