登陆注册
33676900000085

第85章 财务管理(5)

一个企业的全部资本,按期限的不同可以分为短期资本和长期资本两种类型。短期资本是指企业需用期限在1年以内的资本。短期资本主要投资于现金、应收账款、存货等,一般在短期内可收回。短期资本常采取商业信用和取得银行短期借款等方式来筹集。

长期资本是指企业需用期限在1年以上的资本。长期资本主要投资于新产品的开发和推广、生产规模的扩大、厂房和设备的更新,一般需几年甚至十几年才能收回。长期资本通常采用吸收投资、发行股票、发行公司债券、取得长期借款、融资租赁和内部积累等方式来筹集。

三、筹资渠道与筹资方式

公司筹资需要通过一定的筹资渠道,运用一定的筹资方式来进行。不同的筹资渠道和筹资方式各有特点和适用性,为此需要加以分析研究。筹资渠道与筹资方式既有联系,又有区别。同一筹资渠道的资本往往可以采用不同的筹资方式取得,而同一筹资方式又往往可以筹集不同筹资渠道的资本,这就需要分析研究两者之间的有效配合。

(一)筹资渠道

筹资渠道是指企业筹集资本的来源方向与通道,体现着资本的源泉和流量。认识和了解各筹资渠道及其特点,有助于企业充分拓宽和正确利用筹资渠道。我国企业目前的筹资渠道主要包括如下七种:

1政府财政资本。国家对企业的直接投资历来是国有企业筹资的主要来源。现有的国有企业,包括国有独资公司,其筹资来源的大部分,是在过去由政府通过中央和地方财政部门以拨款方式投资而形成的。从产权关系上看,它们都属于国家投入的资本,产权归国家所有。

2银行信贷资本。银行信贷资本是各类企业筹资的重要来源。我国银行一般分为商业性银行和政策性银行。商业性银行是以营利为目的、从事信贷资金投放的金融机构,它主要为企业提供各类商业贷款。政策性银行主要为特定企业提供一定的政策性贷款。

3非银行金融机构资本。非银行金融机构资本也可以为一些企业提供一定的筹资来源。非银行金融机构是指除了银行以外的各种金融机构及金融中介机构。在我国,非银行金融机构主要有租赁公司、保险公司、企业集团的财务公司以及信托投资公司、证券公司等。它们所提供的各种金融服务,既包括信贷资金投放,也包括物资的融通,还包括为企业承销证券等金融服务。

4其他法人资本。其他法人资本有时亦可为筹资企业提供一定的筹资来源。在我国,法人可分为企业法人、事业法人和团体法人等。它们在日常的资本运营周转中,有时也可能形成部分暂时闲置的资本,为了让其发挥一定的效益,也需要相互融通,从而为企业筹资提供了一定的筹资来源。

5民间资本。民间资本可以为企业直接提供筹资来源。企业职工和居民个人的结余货币,作为“游离”于银行及非银行金融机构等之外的个人资本,可用于对企业进行投资,形成民间资本来源渠道,为企业所用。

6企业内部资本。企业内部资本主要是企业通过提留盈余公积和保留未分配利润而形成的资本。这是企业内部形成的筹资渠道,比较便捷,无须通过一定的方式去筹集。

7国外和我国港澳台资本。在改革开放的条件下,国外以及我国香港、澳门和台湾地区的投资者持有的资本,亦可加以吸收,从而形成所谓外商投资企业的筹资渠道。

(二)筹资方式

企业筹资方式是指企业筹集资本所采取的具体形式和工具。筹资方式取决于企业资本的组织形式和金融工具的开发利用程度。我国企业目前的筹资方式主要有以下几种:①吸收直接投资;②发行股票;③利用留存收益;④向银行借款;⑤发行公司债券;⑥利用商业信用;⑦融资租赁。其中:利用①~③方式筹集的资金为权益资本;利用④~⑦方式筹集的资金为债务资本。

(三)筹资渠道与筹资方式的配合

筹资渠道解决的是资本来源问题,筹资方式则解决的是通过何种方式取得资本的问题,它们之间存在一定的对应关系。同一筹资渠道的资本往往可以采取不同筹资方式取得,而同一筹资方式又往往适用于不同的筹资渠道。因此,企业在筹资时,应当实现筹资渠道和筹资方式两者之间的合理配合。企业筹资渠道与筹资方式相配合的对应关系参见表2-1。

四、筹资原则

企业筹资决策涉及筹资渠道与方式、筹资数量、筹资时机、筹资结构、筹资风险、筹资成本等。其中筹资渠道受到筹资环境的制约,外部筹资环境和企业的筹资能力共同决定了企业的筹资方式;筹资数量和筹资时机受到企业筹资战略的影响,反映了企业发展的战略目标;筹资结构取决于企业所处的发展阶段,是企业通过控制和利用财务风险来实现企业价值最大化的决策,它和企业经营风险以及财务风险的大小有关。企业筹资应当有利于实现企业顺利健康成长和企业价值最大化。企业筹资制度必须在宏观体制的框架下作出选择,因此受到国家金融制度安排的约束。

具体说,企业筹资应遵循以下基本原则:

1规模适当原则

企业筹资规模受到注册资本限额、企业债务契约约束、企业规模大小等多方面因素的影响,且不同时期企业的资本需求量并不是一个常数。企业财务人员要认真分析科研、生产、经营状况,采用一定的方法,预测资本的需要数量,合理确定筹资规模。这样,既能避免因筹资不足影响生产经营的正常进行,又可防止筹集过多造成资金闲置。

2筹措及时原则

企业财务人员在筹集资本时必须熟知时间价值的原理和计算方法,以便根据资本需求的具体情况,合理安排筹资时间,适时取得所需资本。这样,既能避免过早筹集造成投资前的资本闲置,又能防止筹资滞后而贻误投资的有利时机。

3来源合理原则

资本的来源渠道和资本市场为企业提供了资本的源泉和筹资场所,它反映资本的分布情况和供求关系,决定着筹资的难易程度。不同来源的资本,对企业的收益和成本有不同影响,因此,企业应认真研究资本来源渠道和资本市场,合理选择资本来源。

4方式经济原则

在确定筹资数量、筹资时间、筹资来源的基础上,企业在筹资时还必须认真研究各种筹资方式。企业筹集资本必然要付出一定的代价,不同筹资方式下的资本成本有高有低。为此,就需要对各种筹资方式进行分析、对比,选择经济、可行的筹资方式。与筹资方式相联系的问题是资本结构问题,企业应确定合理的资本结构,以便降低成本,减少风险。

五、筹资数量的预测

企业资本需要量是筹资的数量依据,必须科学合理地进行预测。只有这样,才能使筹集来的资本既能保证满足生产经营的需要,又不会有太多的闲置。预测资本需要量常用的方法有:

(一)定性预测法

定性预测法是指利用直观的资料,依靠个人的经验和主观分析、判断能力,预测未来资本需要量的方法。这种方法通常在企业缺乏完备、准确的历史资料的情况下采用。其预测过程是:首先,由熟悉财务情况和生产经营情况的专家,根据过去所积累的经验进行分析判断,提出预测的初步意见;然后,通过召开座谈会或发出各种表格等形式,对上述预测的初步意见进行修正补充。这样经过一次或几次以后,得出预测的最终结果。

定性预测法是十分有用的,但它不能揭示资本需要量与有关因素之间的数量关系。例如:预测资本需要量应和企业生产经营规模相联系。生产规模扩大,销售数量增加,会引起资本需求量增加;反之,则会使资本需求量减少。

(二)销售百分比法

销售百分比法是指根据销售与资产负债表和利润表项目之间的比例关系,预测未来一定销售额下的资本需要量的一种方法。

应用销售百分比法预测资本需要量是建立在以下假定基础之上的:①企业的部分资产和负债项目与销售额同比例变化;②企业各项资产、负债与所有者权益已达到最优。

应用销售百分比法预测资本需要量通常须经过以下步骤:①预计销售额增长率;②确定随销售额变动而变动的资产和负债项目;③确定需要增加的资本数额;④确定对外筹资数额。

(三)线性回归分析法

线性回归分析法是指假定资本需要量与营业业务量之间存在线性关系并建立数学模型,然后根据历史有关资料,用回归直线方程确定参数预测资本需要量的方法。其预测模型为:

y=a+bx

式中:y——资本需要量;

a——不变资本总额;

b——单位业务量所需要的可变资本额;

x——产销量。

不变资本是指在一定的营业规模内不随业务量变动的资本,主要包括为维持营业而需要的最低数额的现金、原材料的保险储备、必要的成品或商品储备,以及固定资产占用的资本。可变资本是指随营业业务量变动而同比例变动的资本,一般包括在最低储备以外的现金、存货、应收账款等所占用的资本。

运用上列预测模型,在利用历史资料确定a、b数值的条件下,即可预测一定产销量x所需要的资本总量y。

运用线性回归分析法必须注意以下几个问题:①资本需要量与营业业务量之间线性关系的假定应符合实际情况;②确定a、b数值,应利用预测年度前连续若干年的历史资料,一般要有3年以上的资料;③应考虑价格等因素的变动情况。

权益资本的筹集

无论何种形式的企业,在其开创之初,都必须具备一定的原始资本,如股份有限公司或有限责任公司,在其初创阶段必须以权益资本的方式从公司发起人或其他原始投资者那里获得其所需的原始资本。这部分权益资本通常构成企业的原始资金来源,而且还是公司以后吸收其他投资或筹集各种债务资本的基础和保证。权益资本的筹集方式主要有吸收直接投资、普通股筹资和优先股筹资等。

一、吸收直接投资

吸收直接投资是指企业按照“共同投资、共同经营、共担风险、共享利润”的原则直接吸收国家、法人、个人投入资本的一种筹资方式。吸收直接投资与发行股票、留存收益都是企业筹集权益资本的重要方式。发行股票要有股票作媒介,而吸收直接投资则无须公开发行证券。吸收直接投资中的出资者都是企业的所有者。他们对企业具有经营管理权。企业经营状况好,盈利多,各方可按出资额的比例分享利润,但如果企业经营状况差,连年亏损,甚至被迫破产清算,则各方要在其出资的限额内按出资比例承担损失。

(一)吸收直接投资的种类

企业采用吸收直接投资方式筹集的资本一般可分为以下三类:

1吸收国家投资

国家投资是指有权代表国家投资的政府部门或者机构以国有资产投入企业,这种情况下形成的资本叫国有资本。吸收国家投资是国有企业筹集自有资本的主要方式之一。根据《企业国有资本与财务管理暂行办法》的规定,国家对企业注册的国有资本实行保全原则。企业在持续经营期间,对注册的国有资本除依法转让外,不得抽回,并且以出资额为限承担责任。吸收国家投资一般具有以下特点:①产权归属国家;②资金的运用和处置受国家约束较大;③在国有企业中采用比较广泛。

2吸收法人投资

法人投资是指法人单位以其依法可以支配的资产投入企业,这种情况下形成的资本叫法人资本。吸收法人投资一般具有如下特点:①发生在法人单位之间;②以参与企业利润分配为目的;③出资方式灵活多样。

3吸收社会公众投资

社会公众投资是指社会个人或本企业内部职工以个人合法的财产投入企业,这种情况下形成的资本称为个人资本。吸收社会公众投资一般具有以下特点:①参加投资的人员较多;②每人投资的数额相对较少;③以参与企业利润分配为目的。

(二)吸收直接投资中的出资方式

企业在采用吸收投资方式筹集资本时,投资者可用现金、厂房、机器设备、材料物资、无形资产等作价出资。

1以现金出资

以现金出资是吸收投资中一种最重要的出资方式。有了现金,便可获取其他物质资源。因此,企业应尽量动员投资者采用现金方式出资。吸收投资中所需投入现金的数额,取决于投入的实物、工业产权之外尚需多少资金来满足建厂的开支和日常周转需要。

2以实物出资

以实物出资就是投资者以厂房、建筑物、设备等固定资产和原材料、商品等流动资产所进行的投资。一般来说,企业吸收的实物应符合如下条件:①确为企业科研、生产、经营所需;②技术性能比较好;③作价公平合理。

3以工业产权出资

以工业产权出资是指投资者以专有技术、商标权、专利权等无形资产所进行的投资。一般来说,企业吸收的工业产权应符合以下条件:①能帮助研究和开发出新的高科技产品;②能帮助生产出适销对路的高科技产品;③能帮助改进产品质量,提高生产效率;④能帮助大幅度降低各种消耗;⑤作价比较合理。

4以土地使用权出资

投资者也可以用土地使用权来进行投资。土地使用权是按有关法规和合同的规定使用土地的权利。企业吸收土地使用权投资应符合以下条件:①企业科研、生产、销售活动所需要的;②交通、地理条件比较适宜;③作价公平合理。

(三)吸收直接投资的优缺点

1吸收直接投资的优点

(1)有利于增强企业信誉。吸收直接投资所筹集的资本属于自有资本,能增强企业的信誉和借款能力,对扩大企业经营规模、壮大企业实力具有重要作用。

(2)有利于尽快形成生产能力。吸收直接投资不仅可以筹集到资金,还可以直接获取投资者的先进设备和先进技术,与仅筹集到现金的筹资方式相比,有利于尽快形成生产经营能力。

(3)有利于降低财务风险。吸收直接投资可以根据企业的经营状况向投资者支付报酬,企业经营状况好,可向投资者多支付一些报酬;企业经营状况不好,就可不向投资者支付报酬或少支付报酬,所以财务风险较小。

2吸收直接投资的缺点

(1)资本成本较高。一般而言,采用直接投资方式筹集资本所需负担的资本成本较高,特别是企业经营状况较好和盈利较强时,更是如此。因为向投资者支付的报酬是根据其出资的数额和企业实现利润的多寡来计算的。

(2)容易分散企业控制权。采用吸收直接投资方式筹集资本,投资者一般都要求获得与投资数量相适应的经营管理权。如果外部投资者的投资较多,则投资者会有相当大的管理权,甚至会对企业实行完全控制。

二、发行普通股

股票是股份有限公司为筹措股权资本而发行的有价证券,是公司签发的证明持股人拥有公司股份的凭证。股票的持有者即为公司股东。公司股东作为出资人按投入公司的资本额享有所有者的资产受益、公司重大决策和选择管理者的权利,并以其所持股份为限对公司承担责任。

同类推荐
  • 管理学原理案例教程

    管理学原理案例教程

    本书由北京交通大学出版社出版,由众多国内知名管理学专家编撰。
  • 从管人到安人

    从管人到安人

    如果认为管理就是管人,那就大错特错了,中国式管理绝非管人,而是以“安人”为最终目标。“管人”者经常动用各种管理法宝,以便管好部属,但效果并不理想。因为他们不管用什么方法,部属总有一套应对的办法,所以管人行不通。“理人”者通常对部属礼敬有加,期望实现劳资和谐,但却收效甚微。因为他们过分礼敬,部属反而怀疑其心怀不轨,所以仅仅“理人”也不行。对待中国员工,管他,他偏不服;理他,他又将信将疑:最好的办法,只能是“安他”。
  • 服务的59个满意法则

    服务的59个满意法则

    由于客户服务这一行业的特殊性,本书的侧重点不在于理论的梳理,而是偏重于理论知识与案例并重,本书为从事各个行业的客户服务工作者们提供了实用的技能和大量可供借鉴的案例。除了理论点评外,更设计了大量的服务场景和实例,内容生动、真实、有趣。描述了这些行业客服人员有可能会遇到的服务难题及应对方法,将这些案例集中在一起,并予以适当的点评与指导,以适应不同行业的客户服务人员的要求。
  • 学会管理、学会营销-学会做人学会生活

    学会管理、学会营销-学会做人学会生活

    本书是目前针对管理这一主题最综合全面的一本图书,内容涵盖了今天的所有管理人员需要了解学习的有关管理的方方面面的知识,不但有实践的经验,还有日常面对问题的解决方案,以及雇佣与解聘、员工激励、委派授权、沟通、团队建设与管理、员工发展与训练等在当今商业社会管理人员需要了解的知识。
  • 狩猎财富:沈南鹏向左熊晓鸽向右

    狩猎财富:沈南鹏向左熊晓鸽向右

    在资本市场上进行财富“狩猎”的众多好手中,沈南鹏和熊晓鸽无疑是其中的佼佼者。这两位纵横驰骋中国资本市场的“猎手”,到底有着怎样的精彩人生?
热门推荐
  • 武主玄极

    武主玄极

    大学生杨博穿越到异世界玄极大陆,魂穿到一个同名同姓的十四岁少年身上。玄极大陆,国家林立,玄力为尊,强者为尊。强者,可以撕虎裂豹;强者,可以于千军万马中取敌之首级;而传说中,翻江倒海,上天入地,化沧海为桑田也是强者的手段。最强者是什么样的,却没有人说得清。魂穿过来杨博的脑子里多了一道火焰,在火焰之灵的帮助下,杨博一步步成为最强者,成为整个玄极大陆的主宰。
  • 凤倾梦归

    凤倾梦归

    懦弱,人的最大的弱点。但当失去一切时,又能在懦弱吗?南宫璃雪凤凰转世?真的是未来的皇后吗?一个善良,处处为人找想的女子,能胜任这一位子吗?当父亲死在战场上,她认为自己还有母亲和妹妹,她会为他们而活下去;而当母亲死在自己面前,她还有妹妹要照顾,她必须撑下去。一步一步走向城门,手中抱着一位不满七岁的女孩,女孩身上的血,染红了璃雪的衣服。接连的失去,世上又有几人能承受。夕阳西下,断肠崖上,微弱的阳光,照在女子白色的衣裙上,将衣裙染成了红色。女子面无表情,犹如千年不化的寒冰。“爹娘,妹妹,你们放心,不管怎么样,我都会为你报仇,就算被凤凰吞噬,永世不得超生,我也一定不会让你们失望的……”
  • 人民共和国党报论坛2006年卷

    人民共和国党报论坛2006年卷

    展现十六大以来党报改革、发展的新成果;交流十六大以来党报新闻宣传、经营管理、人才培养的新经验;探讨今天和明天党报应对诸多挑战的新方略,既是“人民共和国党报论坛”第三届(2006)年会的主题,又是业界和学界大力支持年会的原因。据统计,年会共收到论文、演讲稿105篇,反映了近五年来党报工作的基本面。现取89篇,辑成《人民共和国党报论坛2006年卷》以飨读者。
  • 1950年上海大轰炸(谷臻小简·AI导读版)

    1950年上海大轰炸(谷臻小简·AI导读版)

    1950年的大轰炸,上海滩最后的战火岁月,国民党政权如何在城市上空做着最后的疯狂?!新生的中共政权又怎样在危机中树立权威?
  • 闪婚厚爱:陆少宠妻无下限

    闪婚厚爱:陆少宠妻无下限

    在外人眼里宋相思恶贯满盈,伤天害理,无恶不作。这样一个名声狼藉的女人,却被整个滨海城最有权势的男人宠成了宝。助理来报:“夫人说要换掉您重金请来的女演员。”陆总说:“换,让夫人亲自挑,挑上谁就让谁来演。”管家来报:“夫人说您的书房宽,阳光好,要把它改成花房。”陆总说:“改,改到满意为止,不满意设计师都下岗。”儿子哭唧唧来报:“陆少臣,你老婆欺负我。”陆总说:“小子,生你下来就是让你妈欺负的。”--情节虚构,请勿模仿
  • 糖给她吃

    糖给她吃

    停更,开头太难,编不下去,先暂时放放。。。。
  • 逸尘的亏钱事务所

    逸尘的亏钱事务所

    “老板打条龙多少钱?”“10金币。”“老板打个小学生多少钱?”“50铜币,打二送一。”“老板打一个飞机多少钱?”“自己回去打啊!”“想要钱啊,都来我这里吧”
  • 在平成骑士记中的日常

    在平成骑士记中的日常

    主角叶天,一个打工仔。同时也是网络天才和物理天才,是清华大学的大学生。有一天他穿越了。并且穿越到平成骑士记的世界。作者学生党,一天一更。
  • 神龙大侠照汗青

    神龙大侠照汗青

    这个世界,华夏人成了少数族裔,但他们的体质极其特殊,每一个都是天生的强者,正因如此,他们遭到了常人们的嫉妒和陷害,全都过着悲惨的生活!传说,唯有那个怀着‘照汗青’级华夏之心的人出现,这一切才有可能改变……
  • 鸿武

    鸿武

    一功法,名曰惊天,一长剑,鲜血四溅,一壶酒,笑傲江湖。抚长剑,一扬眉,清水白石何离离。望众生,悟人生,潇洒一句:天下事,我的事。