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第39章 有原则地制订合理目标

如果没有明确合理的目标,那么你就很难获得真正的成功,因此要想使生活有所突破,就一定要找准你的人生目标。如果没有明确的目标,更高处只是空中楼阁,望不见更不可及。如果我们想要使生活有所突破,到达很新且很有价值的目的地,首先一定要确定这些目的地是什么,只有设定了目的地,人生之旅才会有方向、有进步、有终点、有满足。明确的目标让我们有所适从、有所安心,为我们带来目的,指导我们的行动,否则我们在生活中就像无头苍蝇一样到处乱窜。当我们有了目标与方向,就有理由使自己不断前进,不断成长,开创新天地,发挥创造力。要设立目标需要努力自律,一旦建立好了目标,就需要更多的努力并夜以继日来逐步实现,而督促人生的航标不脱离目标以及不断给自己设定新的目标,需要更多的努力和自律。设定和实现目标要花费这么多的努力和自律,毅力稍差的人干脆就不设目标,不实现目标了,任由现状,得过且过,放弃了目标,或是虽然有目标却懒得去实现。光有目标并不能使我们不断朝前迈进,还要有行动计划的配合才行。目标的树立是使我们明确方向,而行动计划则告诉我们该怎么做,做什么才能到达我们想要去的地方。行动计划确定于我们追求目标时所要投入的活动。在生活中,我们一样要树立明确的目标,投入实际的行动,才能获得成就感和满足感。并且,由于你的欲望和需要处于不断的变化之中,有些目标将会实现,而有些活动将不再对你有吸引力,因此你必须经常反省自己的欲望,修订自己的目标与活动清单,每隔一段时间你就该回顾一下。发现自己是什么样的人,搞清楚自己的真正需要,树立起明确的目标,并培养出强烈的动机和热情,朝你心中向往的那个方面前进。这是你自己的挑战,与其他任何人都无关。你必须面对现实,生活中每一件值得获取的事——冒险、轻松的心情、爱、精神上的成就、友谊、满足与愉快——都有代价,任何能使你的生存更有价值、生活更有意义的事都需要付出努力、时间、心血和行动。如果你不是这样想的话,你一定会陷入更多的挫折。

为了制定适宜的目标,应该遵循以下基本原则:

①目标的明确性。有些人也有自己奋斗的目标,但是他的目标是模糊的、泛泛的、不具体的,因而也是难以把握的,这样的目标同没有差不多。比如,一个人在青少年时期确定了要做一个科学家的目标。但科学的门类很多,究竟要做哪一个学科的科学家,确定目标的人并不是很清楚,因而也就难以把握。目标不明确,行动起来就有很大的盲目性,生活中有不少人,有些甚至是相当出色的人,就是由于确立的目标不明确、不具体而一事无成。

②目标的可行性。一个人确立奋斗的目标,一定要根据自己的实际情况来确定,要能够发挥自己的长处。如果目标不切实际,与自己的自身条件相去甚远,那就不可能达到。为一个不可能达到的目标而花费精力,同浪费生命没有什么两样。为了制定实际的目标,最重要的就是分清欲望和需要。我们通常把欲望和需要混为一谈,以至于我们看不到真正本质性的东西。由于这种混淆容易扭曲我们对成功的界定,因此时而把我们真正需要的事物与那些我们不需要、但仅仅是欲望对象的事物区别开来,这是很重要的。就像柏拉图所说的那样:“在奢侈品不被需要、必需品也成为多余时,人生是最幸福的。”为了感受到真正的成功,我们都必须满足自己基本的需要。然后,我们继续努力去实现这些最终欲望或得到奢侈品,但它们不是幸福的真正基础。如果我们不首先满足身体的需要而去追求欲望,我们就有可能置自己于悲惨的境地。有一个年轻人,他经常确立那些令其承受超越自身压力极限的目标。他宣称:“我必须为自己确立目标,否则我没有成就感。”第一天,他强迫自己跑两英里。第二天,他跑了三英里。在两周内,他跑步的距离达到七英里。在第四周,他拉伤了韧带,三个月不能跑步。在他的其余爱好、工作中,这个模式也在不断重复着。作为一个汽车推销商,他习惯性地为自己制订不可企及的目标,因而他的目标常常落空。这使他感到万分沮丧,对家人、朋友动辄发火。这个年轻人如果不再用距离和速度来衡量自己的表现,他就会发现自己会对体育运动更感兴趣,更少受伤,对坚持锻炼计划也更有热情。如果他把同样的原则应用于工作,他就会发现适度的成就目标使他有更多的成功机会。

③目标的专一性。一个人确定的目标要专一,而不能经常变幻不定。确立目标之前需要做深入细致的思考,要权衡各种利弊,考虑各种内外因素,从众多可供选择的目标中确立一个。一个人在某一个时期或一生中一般只能确立一个主要目标,目标过多会使人无所适从。有一位房产商人,居然记不清自己手头到底有多少宗交易。他先是做一座建筑物的生意,接着增加到两座,后来信用更大了,终于扩展到别的业务。他回忆说:“刺激得很,我在试验自己的极限。”有一天,银行来了通知,说他扩张过度,冒了太大风险,并停止给他信贷。这位奇才于是失败了。起初他怨天尤人,埋怨银行,埋怨经济环境,埋怨职员。最后他说:“我明白我没有量力而为——欲速不达。”正所谓“有志者立长志,无志者常立志。”

④目标的具体性。确定目标不能太宽泛,而应该确定在一个具体的点上。如同用放大镜聚集阳光使一张纸燃烧,要把焦距对准纸片才能点燃。如果不停地移动放大镜,或者对不准焦距,都不能使纸片燃烧。这也同建造一座大楼一样,图纸设计不能只是个大概样子,或者含糊不清,而必须在面积、结构、款式等等方面都是特定和具体的。目标应该用具体的细节反映出来,否则就显得过于笼统而无法付诸实施。

⑤目标的长期性。一个人要取得巨大的成功,就要确立长期的目标,要有长期作战的思想和心理准备。任何事物的发展都不是一帆风顺的,世界上没有一蹴而就的事情。有了长期的目标,就不怕暂时的挫折,也不会因为前进中有困难就畏缩不前。许多事情,不是一朝一夕就能做到的,需要持之以恒的精神。

⑥目标有长远性。目标有大小之分,这里讲的主要是有重大价值的目标。只有远大的目标,才会有崇高的意义,才能激起一个人心中的渴望。一个人确定的目标越远大,他取得的成就就越大。远大的目标总是与远大的理想紧密结合在一起的,那些改变了历史面貌的伟人们,都确立了远大的目标,目标激励着他们时刻都在为理想而奋斗,结果他们成了名垂千古的伟人。一个合理正确的目标会引导你走上正确的方向,而一个不合理的目标却会让你的努力变成无用功,因此无论你的目标是什么,在努力前请确定它是否是合理的。

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