过路的百姓们对着标幅上的“庆祝柠檬蛋糕店103店同时开张!”字眼很不相信,直到同一时间各大报纸上、街道上,贴满了柠檬蛋糕103店同时开张的标语。
尤其是那个开张九折优惠的进店送礼的活动更是让他们一传十、十传百,一日之间,柠檬蛋糕已经打响了中国内地市场的名气。
连许多本地的财团也惊讶于柠檬蛋糕的实力,尤其是他们人才培养计划,这或多或少让大家学习到了一些精髓。
半年以来,柠檬蛋糕开始快速扩张至140家加盟店,公司总部收益已经超过5000万元。这还是总部只有30%的利润,而其它的合作伙伴收益更是惊人。尤其是那几家省级代理商的收益均超过千万元,半年的投资就已经收回大部分成本,还能有比这个更大的回报额的嘛?
很多签了市级代理权的商家开始后悔,于是他们纷纷申请加入到省级代理权的争夺战中。以至于到年底时省级代理权已经炒到3000万,每年发展至少20家的底限。
此时回到北京的王行云可没那么多心思关心他们去了,现在他的所有精力都放在了系统核心的编辑方面。三位学士已经完成他们所有的任务,现在正在配合自己的核心软件测试如何整合并进行适当修改,要不了几天,行云工作室命名的“深蓝系统93版”就要面世了。就连远在美国的王行键也已经开始在通过他的软件分公司在美国、欧洲及其它地方注册专利。
小妮子看着一天比一天紧张的男友,她知道他快要成功了,因为这是她见过男友第一次这样紧张。看那些保安和外面日益频繁的人群来往就可得知一二,自己实在不想这时候打扰他,只好自己默默的,默默的承受家里来的消息……
这一天,王行云疲劳的放下手中的工作,到点了该接小妮子回家了。王行云平时即使再忙再累,只要还在北京,王行云都养成去接小妮子的习惯。以前没车就打车或散步,现在有车当然更没有理由不去啦。
不过,现在去接人,王行云后面都会跟上一辆车。最近外面太热闹了,涵哥总是不放心,所以每次出门都会尾随。
今天也是一样,涵哥看时间到了,果然见老板出来,他们也做好了出发的准备。但正在此时,大门被敲响了。
打开门时看见的是老熟人——小清。(饶云龙的梦中情人)。
小清很干脆,原来是秦处长吩咐他们过来接人,有人要见王行云。
对于这种特殊机构,王行云有反对的机会吗?当然没有,所以王行云也很爽快,直接同意。这让小清对其好感进一步加深,上面可是交待了:这次是真正的请,千万不能来硬的,否则挨批是小事,只是小清很奇怪这小子发明的那点东西值得首长那么重视吗?
王行云跟着小清上了车,才发现秦处长也在车上,看样子并不是他想见自己。然后一路上,王行云发现车前车后一辆辆同样的车在四周转悠,或跟随,或突然拐弯,让跟在后面的其它车辆措手不及。很快,王行云就发现路上只有他们这一辆车了,而且路线很熟悉——中南海。
中央有人见自己?
王行云疑惑的看向秦处长,可惜他没有回答,只是一副到了就知道的表情。
秦处长的车一路穿过各种关卡,正要下车时,王行云看见中南海难得一见的一幕:五六个工作人员逃命似的到处乱窜,再看看他们后面,竟然是一个女警。也不知是警察还是交警,反正服装差不多,那女警凶悍的紧,竟在中南海办起案来。可惜看不清容貌,不然一定要好好敬仰敬仰。只是稍微从轮廓看来身材很不错,外表也应该可以。
秦处长似乎也看见了那女警,发了一会愣,硬是莫明其妙的拉着王行云就往建筑里面走。但在王行云看来,跟刚才那些工作人员一样简直就是逃还差不多,连小清也觉得莫明其妙。
过了好一会儿,秦处长才尴尬的朝王行云笑笑,然后又严肃起来:嘱咐等会会见自己的人要怎么怎么样等等,王行云前生也到过这里,那还是中央首长朝自己颁奖的那一刻呢。
“嗑嗑!”
秦处长很是礼貌的敲敲门,然后双手放在腹间,耐心等待着。小清哪去了?估计她没有资格在这里,她也只能委屈的在房子外面等候。
“请进!”
王行云听到一声沙哑的声音,心里暗想,这大人物别是向顶吧,好像他声音也是这样。
秦处长轻轻推开门,王行云一眼看去,他很失望:很普通的一间办公室,如果这时候也以旧来衡量价值的话,那还勉强谈得上中央领导人的档次。
“怎么,很失望?”
王行云这才看见在门后书架上翻着书斜对自己的首长,由于他穿的黑色西服和办公室的环境、以及黑色办公桌、书架俨然已成一体。所以王行云没有第一时间发现,反而被他发现了自己脸上的表情。但他此时的声音已经变了,王行云想大概是刚才有些劳累,通常劳累时声音都会变。
“嘿,嗯,我没想到首长的办公条件这么普通!”
王行云很配合,首长的气量不一样,但这种话他们反而爱听。
“呵呵,看样子老百姓眼中的官员的形象还是个问题啊!”
那“首长”很随和,王行云看得出来。即使不是那种顶尖人物(王行云好像也不觉得自己目前值得那些人接待。),也应该地位不差。
秦处长这时才站了出来,中间打断话是很不礼貌的,但现在正是自己说话的时候。
“姜主任,这就是王行云!”
完了又对王行云介绍着:“行云,这位是党总部书记处办公室副主任姜云东!”
党总部书记处?他的头不就是中央第一号首长吗?我的天,没想国家这么器重自己呢,看来重视人才并不是在21世纪就开始的,改革开发以来就是已经如此了。