我有个表姑在Sc一个城市的大公司当会计，我打算让她帮我找个待遇好点的工作。表姑是一个会计表演艺术家。他又是会计又很懂艺术。当年高考她立志要从事文艺行业，考艺术学院2年都没考上。他要学习流行音乐，专业考试要考美声。她喊不上去，她给主考老师讲道理：我唱通俗歌曲，不学美声也能唱好。我文化课都考过了，你专业课放我过去。不影响我在流行歌坛的发展。考试老师不管她这一套，你要上大学必须这么考。要不然你去参加《超级女声》想唱什么唱什么。表姑是个要强的人，与艺术大学无缘又浪费了两年青春，她五年制大学的同学都大二了，她匆匆报考三年制的商专争取和以前的同学一起毕业，一起参加工作。
虽然没有机会系统的学习音乐，但表姑十几年来从音乐梦想的追求。时刻关注流行乐坛，谁的歌都敢翻唱。对于下一代的艺术教育尤为重视。表姑的儿子刚上初中，表姑夫想让孩子学习钢琴，培养孩子高雅艺术修养。表姑坚决反对，她想让孩子学习声乐学唱歌，钢琴太贵最便宜的都要一万多，就算能买起家里二室一厅的房子往哪放。家里连个餐厅阳台都没有，多余的东西放哪不碍事。表姑夫坚持孩子的教育必须要高起点，表姑从就业角度说没有几个弹琴能成李云迪的，跟着艺术团下乡演出这么大的乐器都不能带。不如学唱歌走哪唱哪。表姑夫说唱歌怕老，乐器越老技术越好。还是学乐器有技术含量。最后他们经过激烈辩论找到一个折中的办法，既有声乐又有器乐，价格不贵又不占地方，越老越吃香竞争力还小，关键是能极大开阔人的眼界的曲艺形式-京东大鼓。
表姑还有一个强项就是帮人找工作，表姑的大外甥在东部发达城市一家公司从事技术工作，每月工资4000多块就是加班太多，他回到老家找到表姑。表姑让他考他们老家的公务员，他大外甥怕自己只是二本考不上，表姑帮他选公务员职位。他侄子本来想考区统计局的公务员，表姑让他考社区公务员。区统计局竞争激烈，他大外甥又是低学历跨专业难度会比较大。社区公务员主要工作面对当地老百姓，当地人报考入取几率大。外地人报考当社区公务员调解老百姓吵架时听不懂方言。
我到表姑家她帮我分析一下情况，利用同学关系给我在当地的食品厂找到一个月薪3000块工作。公司是当地的一家大型食品厂，主要生产方便面和各种饮料。在当地有四个独立的生产公司。我被分在了造饮料的公司。我应聘的职务是工程部设备维护，我们工程部总共8个人，部长老张、副部长小虎、两个机修老师傅两个学徒、还有水电管理员小谢。老张部长只比我们大十来岁孩子都上高中了，小虎和我年纪差不多大，他爷爷是集团研发部食品工程师，他又是名牌大学毕业到公司锻炼一年就当上副部长。小谢是我们饮料公司总经理老谢的侄女。
我的工作主要负责公司生产设备验收，技术文件的整理归档等。我们研发部有两间办公室，我和老张、小虎一起办公，机修师傅和小谢他们在生产部办公。老章的工作方式很轻松，忙的时候连饭的顾不上吃，不忙的时候给我们开开玩笑。重要的工作自己亲自做，一般有难度的工作就交给小虎完成。小虎做的不完美的工作他帮着修改，修改完后署上两个人的名字。他经常夸奖小虎是个难得的人才，给我分配工作时也是根据我的实际情况，让我从简单的做起，逐渐的熟悉工程部的工作。小虎学历比我高经验比我丰富，我有不懂的问题经常去请教他。我们年轻人之间容易交流，老张太忙不能什么事都找他。
我们饮料厂老谢是总经理，我们这个厂的最高领导，他知道小虎的家世高级知识分子出身，名牌大学毕业是集团重点培养的对象。就想让自己的侄女小谢和小虎凑一起。小谢的个子比一般人都高，还比小虎大三岁。小谢人倒是不错，但小虎这么优秀怎么可能没女朋友，老谢看出来强扭的瓜不甜，也不敢拿小虎怎么样。小虎的爷爷是集团德高望重的食品研发老工程师。
整个集团都生产快速消费品广告促销活动的作用十分重要，集团决定成立专业销售公司，负责集团旗下所有品牌的销售推广工作。这是公司对销售经营的一次重要探索，不知道能不能成功。为了充分调动公司高层员工的积极性考验基层员工忠诚度，也为了降低公司经营风险。公司决定集资建立新公司。
集团公司给我们下发通知称:近期公司销售业绩不断下滑，产品出现大量积压，经销商拖欠公司货款短期难以追回。公司出现暂时性的资金链短缺，公司决定筹建专门的销售公司，用更专业的营销手段打开现在面临困境。新公司募集资本5万元一股，上不封顶。参股的员工享有新公司股东的一切权益。出资低于5万元的员工和公司算是借贷关系，集团公司三个月财务恢复正常后按银行利息返还给职工。借钱给集团的员工有权参与新公司总经理候选人的选举投票工作。新公司总经理候选人由集团董事会提名。
我们只有在培训的时候才会去集团公司，集团公司有可以容纳好几百人的大会议室。中午的时候小虎的爷爷叫老章部长和小虎去他的办公室谈话，了解一下我们厂的设备情况和小虎工作情况。老张让我去给他们打饭，我匆匆赶向集团一号食堂正巧碰上老谢。我们几乎同时到达食堂，我为了赶时间排在老谢前面。老夏当场没说什么表现的很有风度，等回到公司就给我小鞋穿。我每天要赶公司班车上班，他指使司机提前发车。害的我迟到他在公司等着罚钱。
集团公司提名销售工作经验丰富的海南区域销售总监郑总和十年安监局工作经验的青海区域总监付总。郑总三十多岁家庭美满，在海口有别墅，销售业绩在集团名列前茅。他的招股说明书写的非常详细，是一个理论和实际工作能力都很优秀的管理人员。付总比他大十几岁，以前在安监局工作辞职下海后从集团销售干起，一步一步走向管理岗位。公司几年前青海市场出现危机，郑总临危受命负责青海地区销售工作，成功救市后回到集团以没有他的位置。这次公司组建新公司，他决定老骥伏枥志在千里，再次为公司挽救危局。他的招股说明书写的很简单，几句话就概括了自己。
表姑知道我们公司集资的事后让我也拿点钱出来，这是表功的最好时候。钱拿的越多说明对公司越有信心，才能让公司认为你和他一条心，是能同甘共苦的好同志。我忍痛拿出我过冬准备买皮衣的400元、轮滑鞋的200元、登山鞋的100元、电子琴的300元共计1000元，我工资的三分之一借给公司。老谢给我们介绍郑总和付总的情况，明显想让我们投郑总的票。他自己就投郑总2股10万元，他是管综合工作的对销售不是太在行。他很相信郑总的工作能力。好像学校的小孩，学习好的孩子大多都忙着学习。没时间谈情说爱。有时间谈情说爱的人又没有时间学习。很少有学习又好又有时间谈恋爱的小孩。郑总工作这么忙压力这么大，家庭事业都没耽误。这是有能力的人啊，不选他选谁。老谢希望我们也选郑总，让我们表态。既然是集团提名相信选谁都一样，都能把公司办好。反正赚不赚钱，我们借公司的钱三个月后他都的还。
我们工程部表示都投郑总的票，老谢很高兴。再也不让班车司机给我捣乱，班车发车时间恢复了正常，我每天又能多休息一会。新公司总经理投票宣传会在集团本部进行，我们公司最后一个参加投票。郑总和付总上台发言为自己最后拉一次选票。付总阅历丰富口才明显要胜过郑总，郑总文字表达能力经验总结能力要比付总好。老谢毫不犹豫的把票投给了郑总。到老张投票的时候，狡猾的老张突然接到个电话，他告诉大家自己还没想好呢，家里有急事我就不投票了，我弃权。说完老张匆匆就走。到我和小虎投票了，小虎问过他爷爷，他爷爷做技术工作的对两个候选人也不太清楚。他告诉小虎年轻人思维活跃从事销售工作有优势，要是独当一面领导工作郑总太年轻了。独挡一面要有应对危机的能力。付总有应对危机的能力但有没有开拓创新的能力还说不准。小虎临阵倒戈选了付总，迫于老谢的压力没办法我违心的选了郑总。
投票结果出来后，付总众望所归成为新销售公司的总经理。新的销售公司负责公司所有产品的广告推销活动。小虎申请到销售公司去闯闯。我也想换个工作环境在小虎帮助下我也调到新的销售工作，小虎担任总经办主任，我在总经办主要管档案其次协助设计部做平面广告设计。
为了扩大公司的知名度，促进公司全线产品的销售。小虎想到一条宣传公司，让公司短期名气巨大提升，从而带动产品销售的营销策略。公司管理层还有老谢的侄女没结婚。公司以单位的名义发布征婚广告，凡是购买咱们公司方便面调味印有“有缘千里来相会”或是饮料瓶盖上印有“缘来是你’’均可报名参加谢大小姐的征婚考试。考试成功后无论能否和谢大小姐成功牵手，均能获得集团公司提供月薪6000元管理或技术岗位，具体岗位视总终胜出者的学历专业而定。
小虎和小谢买卖不成仁义在，他的这条销售策略不仅可以促进销售。还能解决小谢的个人问题。我们公司才3999个人，找不到合适的太正常了，面向社会海选什么样的青年才俊找不到。公司不是单纯的公关活动，我们真到要为小谢选好人。活动结束后我们还要开发布会兑现我们的有奖承诺。小虎把他的想法告诉付总，付总认为他的想法非常新奇可以试一试，不过要征得小谢和他叔叔的同意。老谢也是新公司的股东，想想自己的大侄女岁数也不小了，多点选择也没什么坏处。为了自己侄女的幸福同意公司的方案。小谢在叔叔的劝说下也同意了公司的方案，但不能把他的形象印在产品上，防止没有诚意的人起哄。
付总让我协助小虎完成这次两全其美的营销活动，为了小谢小姐的幸福和公司产品的销量。我们制定详细的计划。我们的活动名称为“缘来是你’’总共分为六步，第一步够买公司产品获得有缘人报名资格，第二步带着本人详细资料到公司面试，第三步面试成功后到市解放军附属医院体检，第四部体检合格者参与公司笔试考试，第五步笔试成绩合格由谢大小姐亲自面试，第六部面试合格参与公司新闻发布会和公司正式签约。最重要的一条参加本次活动的幸运者年龄必须在30~40岁之间。
