假如我们像案例一中的伐木工人那样一开始方向就错了，那么不管方法多么正确、过程多么完美，都是徒劳无功的，甚至会出现南辕北辙、越走越偏的结果，造成“一步错，步步皆错”的悲剧。同样，如果像案例二里那些下台的CEO一样，抓住了时机做了正确的事，但是在这个过程中没有使用正确的方法，也只能是事倍功半，得不到预期的效果。这两者表面上看是“进”，实则为“退”。
而只有像案例三中像马云所说的那样，将“做正确的事”和“用正确的方法做事”完美结合，才能更好地前进，直至成功。
可以说，“做正确的事”是“用正确的方法做事”的基础和前提，首先找到了正确的事来做，接下来“用正确的方法做事”才不是瞎忙；“用正确的方法做事”是“做正确的事”的保障，使用了正确的方法，正确的事才能顺利、高效完成。
相关统计数据表明，现实生活中，只有10%的人在用正确的方法做正确的事，有近55%的人在用错误的方法做正确的事，25%的人在用正确的方法做错误的事，剩下10%的人则是在用错误的方法做错误的事。
由此我们反观一下自己，我们算是哪个百分比上的一分子呢？如果想跻身金字塔顶的那10%，那么我们在处理日常事务前，就应事先选择好方向和目标，然后再用正确的方法去执行。只有在“做正确的事”的基础上使用“正确的方法”，才能在让自己成为优胜劣汰竞争法则中胜出的那个。
打破限制自己的习惯，让脚步追上梦想
1946年，留学埃及的伊斯兰宗教学者、阿语专家马坚先生被聘为北大教授。他曾说过这样一句发人深省的话：“阿拉伯语难学，汉语也难学，这两个难学的语言碰在一起，是难上加难，但中国有句成语叫‘难能可贵’，越是难的东西，你能掌握它，那就愈发显得宝贵。”
我们可以将这段话引申为：学习一样东西，或者达到某个目标，坚定的意志力是必不可少的。
要想实现自己的梦想，在困难面前退缩肯定是不行的，我们应打破那些潜意识里的条条框框，大胆地走出来。当我们具备积极进取的精神状态的时候，就会不畏惧艰难险阻，不会被固有的思维局限，而能够勇往直前。
然而，看看我们周围，现实情况却往往和我们预期的相反。更多的人被局限于一种固有的习惯里。一位作家说：“我用咖啡杯一杯一杯量走了自己的生命。”这句话巧妙而隐晦地描述出了习惯所带来的力量。
可以说，我们每个人都有一些固定的习惯，这些习惯在无声无息地侵蚀着我们的创造能力和热情。常会听到这样的抱怨：生活已经被严重程序化，每天的生活都是起床、吃饭、上班、回家，规律且乏味。
不知道这些朋友是否想过打破这些固有的思维和生活习惯呢？如果想过，那么最终有没有顽强的意志力让目标实现呢？
我们都听过那个关于跳蚤的实验，在此再重温一下：
科学家先把跳蚤放在桌子上，一拍桌子，跳蚤就会迅速地跳起，跳起的高度均在身长的一百倍以上。接下来，科学家又在跳蚤的头上罩了一个玻璃罩，再让跳蚤跳。这次，跳蚤在蹦起来的时候碰到了玻璃罩。连续几次的跳跃之后，跳蚤不得不通过改变跳高的高度去适应这个玻璃罩。于是，把每次跳跃的高度都保持在罩顶以下的范围。
之后，科学家开始逐渐降低玻璃罩的高度，发现跳蚤总是在碰到玻璃罩后主动改变自己的跳跃高度。最终科学家将玻璃罩最大限度地贴近了桌面，这时的跳蚤已失去了跳跃的空间，即使猛拍桌子，跳蚤也不跳动了。
当试验持续了一段时间以后，科学家打开了玻璃罩。无论科学家怎样刺激跳蚤，它也不会跳了。
科学家不断地向下压玻璃罩子，其实也是在不断地压缩跳蚤的跳跃高度，这使得跳蚤这个跳高冠军被一次次地打击和碰壁，最终失去了信心，即使头顶上没有了障碍，也再没有了跳跃的自信心了。
我们知道跳蚤之所以不能再跳，并不是玻璃罩的阻碍，而是它觉得无法超越罩子的心理。其实，这就是思维定势，它是我们在长期生活中形成的一种信念。跳蚤在一次次的跳跃之后，始终跳不出玻璃罩的高度，这样就使它形成了一种无法超越玻璃罩的思维定式，导致最后头顶上没有罩子时，也不再去向上跳跃了。
俗话说“人物一理”，在这点上我们和跳蚤没什么两样。我们不妨想想，自己头脑中有多少这样的思维定势在束缚着，导致我们瞻前顾后、裹足不前。
心理学研究表明，人们如果在某一领域的高度上失败很多次，就会对自己的能力产生怀疑。这就是说，我们也会像那些跳蚤一样，当经历的失败多了，就会认为自己永远不可能超越那个高度，而且也不会再有新的突破。实际上，我们所缺乏的并不是超越高度的能力，而是突破“玻璃罩”的信念和勇气。
可以说，人的习惯就像是一种精神鸦片，它会让我们变得形如死灰，使我们沿着旧日的轨迹日复一日地走下去。
在现实生活中，确实有很多人习惯按部就班，他们归顺于习惯，从来不去做任何有挑战性的事情。之所以不去做，是因为他们觉得自己根本就不可能做到。其实，现实中的很多不可能，只是存在于人们的幻想之中。事实上，根本就没有难以做到的事情，除非在遇到挫折后就放弃尝试和努力。当我们放弃了努力，认为自己无力作出改变时，自卑和无助就会将我们吞噬。这时候，又如何看到未来，获取胜利呢？
毫无疑问，我们只有打破限制思维定势，充分发挥自己的创造力，才能摆脱这种自卑感。只有挣脱习惯的桎梏，才能在平庸的大众中脱颖而出，寻求出一条属于自己的人生之路。
有突破困境的信心，就不惧怕黎明前的黑暗
哲学家说：“人可以通过改变自己的心态去改变自己的人生。”心态决定人生，也决定了人的生活方式，有好心态就有好心情，拥有好心情就会用心做好身边的每一件事。生活带给我们的挫折和幸福，我们都应该学会去享受。用好心态去把握短暂人生的每一分每一秒，你会发现你的人生每一天都是如此阳光灿烂。
什么叫好心态？简单说来，就是正确认识人生、认识自己。要知道，生活是不可能按照我们的意愿去进行的。有时候，我们认为明明应该是这样的，可事实往往是另一个样子，这就是生活。好的心态应该是不以自己为生活的坐标，接受现实，改变自己。这样，我们才能接近成功，享受生活，幸福快乐。
28岁的姚晴在一家规模很大的房地产公司上班，从大学毕业应聘到这里，到现在已经有4年多的时间了。这4年里，姚晴从最开始的业务员做到了现在的业务经理，每个季度的业绩都是全公司的前三名。在公司里，老板器重她，同事有难办的客户都习惯求助于她，手下的员工们也尊重她，这使她的人气很高。
在姚晴看来，这个季度的区域经理人选非她莫属了。她所在的公司人事升迁制度是内部升迁，按业绩排名和综合成绩择优挑选。也就是说，姚晴现在的级别是业务经理，如果顺利的话，那么按照她的业绩，这个季度她就可以升任区域经理了。
最近，姚晴感觉同事们都在有意奉承甚至是巴结她，难免有些得意洋洋，毕竟还不到30岁，如果能做到区域经理，在这家公司还是破天荒的事。人事部已经让她去领取业绩考核单了，并且让她核实了自己的个人资料。看来，马上就要宣布任职通知了。想到这里，姚晴不禁高兴得心花怒放。
两周以后，公司的人事任命下来了，升任区域经理的居然是另一个人，这让很多人都大跌眼镜，不明白为什么理所当然的姚晴落选了。姚晴最近的情绪很不好，强烈的挫败感让她觉得难以再在这家公司工作下去了。
不能否认，这个故事中的姚晴是一个很有能力也很优秀的人。如果这次是她升任区域经理，那么包括姚晴本人在内，所有人都能接受，也会觉得这是情理之中的事情。所以在此之前，姚晴想当然地认为这次升迁的一定是自己，以致结果下来以后，她心里无法接受这样的事实，难以再保持原有的状态工作下去了。
